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Coisas de adultos: salário líquido ≠ salário bruto

O primeiro tema da nossa nova rúbrica tem que ver com a diferença entre salário bruto e salário líquido. Estes dois 'salários' são diferentes e a respetiva dissemlhança é algo crucial na análise d euma proposta salarial.

Tentando simplificar ao máximo, o salário bruto é a remuneração que a empresa nos propõe como salário. Resumidamente este é o salário que a empresa acha justo mediante o nosso trabalho. Por sua vez, o salário líquido é a remuneração que acabamos por receber já depois dos impostos e dos descontos. Porém, uma proposta salarias tem mais nuances a analisar: susbsídio de alimentação, segurança social, subsídios,... em baixo podes ver a lista de aspetcos a ter em conta.

Rendimento tributável €1,000.00
Duodécimos +€166.67
Subs. de alimentação +€167.86
Taxa retenção irs (rendimentos) 11.40%
Taxa retenção irs (duodécimos) 11.40%
Retenção irs (rendimentos + duodécimos) -€132.00
Contribuição para Segurança Social -€128.33
€1,074.20

 


Esta é a calculadora virtual de uma proposta de 1000euros brutos a receber o subsíduo de férias e de natal ao longo dos meses (duodécimos) e com um susbíduo de alimentação a receber em cartão de refeição (valor de 7,63euros). Em seguido surgem os descontos, quer no rendimento quer nos sibsíduis (duodécimo).

Para simular uma proposta salário podes aceder a este site e inserir todos os dados que pretendes veridicar.